食堂销售顾问

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多目标评价

参数控制

菜品列表

热度时间
热度时间
热度时间
热度时间
热度时间
热度时间
热度时间
热度时间主食

窗口 1

9s/人
红烧肉清炒时蔬紫菜蛋汤
热度: 2170

窗口 2

3s/人
米饭
热度: 1033.3

窗口 3

10s/人
糖醋排骨麻婆豆腐
热度: 1446.7

窗口 4

8s/人
宫保鸡丁番茄炒蛋
热度: 1550
图表加载中…
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实验结果

99.2

满意度

总等待1596.7人·秒
最大等待630
平均等待7.98秒/人

满意度分项

👍 受欢迎度100
⏱️ 等待体验97.3
🍽️ 多样性100

🎯 优化策略

当前目标:总等待最短

算法优先将热门菜分散到不同窗口,减少整体排队时间。热门菜制作时间长的应单独设窗口。

三种目标对比

总等待最短

总等16×100人·秒最长63×10秒满意99.2

最大等待最短

总等16.8×100人·秒最长45×10秒满意99.2

满意度最高

总等16.8×100人·秒最长48.6×10秒满意99.2

📐 多目标评价

满意度 = 0.4×受欢迎度 + 0.3×等待体验 + 0.3×多样性

分配算法:贪心初始化 + 局部搜索

贪心:按热度降序,依次放入负载最低窗口

搜索:随机交换菜品,改善则接受,500轮

中考链接

加权平均综合评价

加权平均是评价的核心工具:每个指标有不同权重,最终得分=Σ(权重×得分)。食堂顾问需要同时考虑多个指标,这就是多目标决策。

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加权平均综合评价

课标对应

多目标评价

教材章节:八下·数据的分析

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